近日，国务院总理李克强出席国家科技战略座谈会并作重要讲话。李克强表示，科技人员是科技创新的核心要素，是创造社会财富不可替代的重要力量，应当是社会的中高收入群体。在基础研究收入保障机制外，还要创新收益分配机制，让科技人员以自己的发明创造合理合法富起来，激发他们持久的创新动力。

    在960万平方公里土地上掀起“大众创业”“草根创业”的新浪潮，形成“万众创新”“人人创新”的新态势，现在已经成了社会共识。我们注意到，围绕大众创业、万众创新，从国家到地方都出台了一系列措施，并且取得了一定的效果。这是我们希望看到的，但必须指出的是，创业创新也需要自发的力量。

    科技人员的创新活力从哪里来？一个重要方面，就是要保证他们的工资待遇，让他们拿上有尊严的收入。“人民对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。”科技人员对美好生活也有向往，他们也希望有较高的收入。口口声声重视科技人员，却在收入上长期维持“造原子弹的不如卖茶叶蛋的”，这多少有些虚伪，显得“双重人格”。让科技人员成为中高收入群体，这不仅能够免除他们创新创造的后顾之忧，由此体现的尊重知识、尊重人才，也能够激励他们创新创造的无穷动力。

    一个社会科技人员的收入水平，一定程度上体现着这个社会的价值取向。现在整个社会上，在大多数单位，能拿高薪的不是管理层，就是经营人员，而从事业务从事技术的，基本靠边站。包括科技人员在内，真正做业务的做内容的，却由于人为造成的人微言轻，长期受到忽视。因此，要让科技人员收入有尊严，必须营造“谋事要实、创业要实、做人要实”的氛围，让干科研的干业务的有地位有面子。

    收入有了尊严，创新创造才有活力。不能再让科技人员工作往前冲收入往后靠，让他们的收入拖后腿了。使创业创新者贡献有回报、权益有保护、社会有地位，科技这个第一生产力才会发挥第一作用。