■周勤栋（左一）调研指导企业生产经营情况及支农再贷款投放成效 单位供图

    ■周勤栋受表彰 单位供图

    ■全媒体记者 郭子健 见习记者 林婷玉 通讯员 王健

    “我叫周勤栋，周到的周、勤劳的勤、栋梁的栋。”中国人民银行云浮市中心支行有一位80后年轻小伙子，在向记者介绍自己时，他说名字里蕴含了父母对他的要求和期望。在同事眼中，他的行事作风和名字十分贴切，被大家亲切称为“栋哥”。

    检 索

    周勤栋，男，汕头人。2009年参加工作，先后在中国人民银行云浮市中心支行的国库科、支付结算科等多个部门工作，期间曾下派基层到中国人民银行郁南县支行挂职副行长2年。

    荣 誉

    2013年，荣获“省职工经济技术创新能手”称号；2014年，荣获中国人民银行总行国库业务知识竞赛三等奖，同年荣获“省五一劳动奖章”；2017年，荣获“全国五一劳动奖章”。

    厚积薄发 争当岗位建功标兵

    2009年，周勤栋刚到中国人民银行云浮市中心支行，给同事的印象是一个瘦弱的高个男孩。他初到单位不到一个星期，恰逢中国人民银行广州分行选拔大型舞蹈人员，云浮市中心分行派员参加。因为身材高挑，周勤栋被选中。“这小伙子较瘦，不够力气托举舞伴，使得一些指定的舞蹈动作无法完成。他却不轻言放弃，工作之余练了一个月的哑铃，直到身体素质达标，顺利完成舞蹈动作。”云浮市中心支行的工会人员告诉记者。

    “能将每个税种35位共享分成比例牢牢记住的会计主管、长年累月中保证每笔库款支拨无录错的资金清算人员、第一时间就指出财政划款申请中违反哪条规定的国库监督管理人员，都是我学习的榜样。”周勤栋说，“刚到国库科，他就对着计算器键盘数字区，把每个收、付款账号重复又重复地练习敲打”。他这种勤勉的作风、严谨的态度，给科室负责人留下深刻印象。一个星期不到，他就能在1个小时内把近200笔拨款业务做完，连最难啃的国库规章制度他都了如指掌。“业务用书涉及领域宽广，职能明确，包括监管、国债、系统、统计分析，还有财政、税务等征收机关的法规条款，每一个文件涉及到财政资金的使用管理，关系到政府资金的安全与完整，容不得半点差错。”

    周勤栋说，他习惯“打有准备的仗”，比如先给自己定下一个“小目标”：每天至少学习2个文件。电脑里超过1个GB的制度、文件，他看了不下5遍。

    务实为民 打通服务最后一公里

    成功是留给有准备的人。在许多人眼里，云浮市是一个广东西部欠发达山区城市。在这里开展工作，需要面对基础设施薄弱的先天劣势，克服山区城市环境恶劣、效率低下等困难。这无疑给基层员工的工作提出巨大的挑战。周勤栋把提升金融服务质量、提高群众满意度作为首要检验指标。

    在国库科工作期间，周勤栋就遇上了云浮市受频繁发生的强台风灾害影响、救灾补助不能及时下达的紧急情况。他积极向领导请示，协调开通了“国库资金划拨绿色通道”，依托中国人民银行小额支付系统可实现7*24小时运行的优势，多次加班加点为云浮市地方政府发放救灾补助、临时用款提供紧急支援。此外，为提高云浮市国库资金核算的质量，他多次主动上门、逐一走访辖内10余家财政、税务和海关等部门进行面对面对账，及时帮助财税机关发现税款入库和库款支拨中存在的问题。

    2014年，被选派到郁南县支行工作的周勤栋发现，农村地区的群众对投资理财有着强烈需求，但当地潜在的非法集资行为给他们带来的巨大投资风险。为解决这一痛点，他依托“助农取款服务点”，搭建“三级国债微信群”信息传导网络，借助助农取款点商户宣传，把正确的金融、理财知识传递给农民群众。

    由于乡镇级银行网点极少，为打通“送国债下乡”的最后一公里，周勤栋联合国债承销机构，建设了省内第一个“送国债下乡惠民服务站”，创新搭建了国债下乡服务平台，有效解决了偏远地区农民群众“国债投资难”问题。

    着眼长远 扎根基层央行建设

    刚入行时，周勤栋在“假如我是支行行长”演讲比赛中，曾激情澎湃地描绘过县支行建设的美好蓝图。2014年，他遇上了实施这份蓝图的机会。那年，他被选派到辖内郁南县支行挂职任“副行长”。为培养具有国库、会计、支付结算、系统管理等业务专长的中坚力量，他从抓青年人才队伍入手，对青年职工集中的窗口部门实行“组长负责制”。2015年，周勤栋交出了一份让人满意的成绩单：郁南支行ACS营业网点业务处理成功率实现100%，当年全广东只有4个支行网点有此佳绩，因此成为辖区内经验交流的范本。

    作为云浮市中心支行80后新生代职工群体的代表，周勤栋针对青年干部的人才特点，创新推出“进阶式”人才培养工作模式；组建郁南县支行团支部，开展青年职工读书交流会、“微课堂”青年互动平台、“提高执行力”专题活动、“了解你的监管服务对象”等系列活动，有效而快速地提高了支行青年队伍的综合素质，被人民银行广州分行人事处作为2015年人事先进工作经验在全省进行通报借鉴。

    2016年，周勤栋被调到支付结算科工作。他将打击治理电信诈骗作为自己的首要工作，积极协助人民银行广州分行开展一系列广东省银行机构堵截电信诈骗典型案件整理、整治非法买卖银行卡信息专项行动等重点工作。在2017年春节反电诈宣传期间，他放弃休假，以“5+2”、“白加黑”工作方式，带领辖区银行机构和支付机构进车站、进社区、进农村，开展一系列反电诈知识宣传活动，构筑起一道道截断电信诈骗的有效防线。为此，人民银行广州分行支付结算处特下发感谢信表扬周勤栋的出色工作。

    工作8年来，周勤栋逐渐成为新入行青年成长的表率，单位领导对他的工作也是赞赏有加。他先后4次被评为年度考核“优秀”，5次荣获中国人民银行广州分行、云浮市中心支行“优秀共青团干部”、“青年岗位能手”等荣誉称号，还多次作为青年代表在各类青年座谈会上分享成长心得。在广州分行先进青年集体及个人风采展示会上，周勤栋代表基层央行青年的良好形象，事迹在辖区内进行宣传和展示。