【省人社厅：连欠两月工资最高罚20万】日前，广东省人社厅公布《关于修改〈广东省工资支付条例〉的决定（征求意见稿）》，关于拖欠或者克扣工资的处罚责任，规定连续拖欠或者克扣工资两月以上的，最高罚20万。意见征集截至7月30日，详情查询官网。

    秋风泠：搞一刀切真的好吗？有的行业特殊，回款晚几天怎么办？

    Jzx-揭：支持此条例，但是企业收不到款或客户跑路又如何解决，收不到钱又如何发工资，很多企业特别是工厂只能拖了。 

    国产大口：就连国企都有欠薪的年代，更别说个人企业。不要把问题都抛给个体，发生问题的时候，先看看政府做了哪些保障个体正常经营的工作。 

    【企业亏损也得发高温津贴】每年6至10月，劳动者从事露天岗位工作及用人单位不能采取有效措施将作业场所的温度降低到33℃以下的（不含33℃），用人单位应按月向劳动者发放高温津贴，广东为150元/月。可不少老板以企业亏损为由拒发。人社部门表示，企业亏损也得发高温津贴。

    辽宁老关：规定是规定，执不执行就是另外一回事了，很有必要在这方面加强监管，对不良企业和老板纳入不诚信档案。

    秀气甜橙：老板太任性，规定难落实，咋办？

    【多地随平均工资上调社保缴费基数 网友叹“被下降”】近期，各地平均工资数据陆续出炉，随之各地社保缴费基数也出现了上涨。而对于工资达不到平均工资60%的职工来说，也要按照高于本人工资的基数进行缴费，网友感叹“被下降”。专家认为，解决问题的根本是提高劳动者工资水平。

    幸福永柱：荒谬！荒谬！应该像纳税一样，工资高的多缴纳，工资少的少缴纳。

    佐敦南：到底是谁年年都涨工资来拉高“平均工资”基数。

    Baobeiyan0129：平均工资怎么会年年上升？工资不调，社保支出在增加，实际拿到的工资是减少的，另外，即使工资有所上调，也跟不上物价上涨、货币贬值的速度啊。是不是应该综合更多的因素考虑？别只看工资这个数字。

    （徐晶晶 整理）

    欢迎各位网友关注@广东工会、@南方工报，更多话题，期待与你一同分享。