“党群服务中心挂牌”、“I+（爱家）”服务平台启动、推出100台新能源共享汽车、劳动争议调解中心揭牌、外籍员工服务中心启动、“员工创新联盟”成立……这是大连高新技术产业园区总工会从今年5月起推出的一系列解决员工“五难五需求”的新举措。

    据了解，大连高新区有各类企业3000余家，员工近20万。其中，平均年龄30岁的高学历、高职称、高技能“三高”员工有10余万，且来自五湖四海。“住房难、出行难、就餐难、婚恋难、托育难”以及“身心健康需求、权益保障需求、优惠消费需求、精神文化需求、成长成才需求”，“五难五需求”相伴而来。为此，高新区工会通过资源社会化、工作项目化、“互联网+”等手段，陆续推出党建服务、普惠服务、定制服务等14大项服务。据高新区软件园一位负责人表示，工会全方位服务员工，已被他们写入招商宣传册中，成为吸引投资的重要条件之一。

    （来源：工人日报）