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▶公司党员突击队在工作间隙检修机器 黄永安/摄
◀专业卸船机和设备正在将7万吨的粮食“吸”进新筒仓 陈智伟/摄
广州港股份有限公司南沙粮食通用码头分公司（以下简称“广州港粮通公司”）是广州港集团下属单位，2010年投入运营，主营粮食、纸浆、钢材等散杂货装卸仓储业务，是华南地区重要的“大粮仓”和运粮大通道。2021年，广州港粮通公司贯彻落实国家战略部署，克服重重困难顺利接卸1004万吨粮食，同比增幅48.3%，成为华南地区首个粮食接卸量突破千万吨大关的码头，扎实做好“六稳”工作，落实“六保”任务。在新冠肺炎疫情期间，保证来自国内外的粮食快速周转，考验了国际大港的韧性，也检验了广州港在做好“自转”的同时充分发挥“公转”作用，扛起责任担当，服务于华南经济社会发展大局。
党建引领
激活队伍战斗力
广州港粮通公司党委始终坚持高质量党建引领保障高质量发展，把加强党组织建设作为推动生产的重要引擎，全力建设“五强五化”示范党组织。“领航先锋”工程是党建引领的具体实践，公司党委围绕年度中心工作设置三级行动项目，即书记项目、头雁项目、先锋项目，下属7个党支部以“领航先锋”项目为抓手，比学赶超，且100%落实，推动党建与生产深度融合。同时，以党史学习教育为契机，开展“我为群众办实事”专项活动，设立16个攻坚克难项目，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，提升党建实效，争当红色先锋，推动广州港粮通公司粮食品牌建设。
新冠肺炎疫情期间，防止疫情从外贸船舶输入是码头疫情防控的工作重点。广州港粮通公司全面构建疫情防控工作体系，统筹部署疫情防控与复工复产工作，对从事外贸船舶作业人员150人实行“两点一线”全闭环管理。党员干部第一时间写“请战书”，请求带头入驻集中管理区，靠前指挥，稳定军心。在集中管理区组建临时党支部，党员干部传递“接力棒”担任临时支部书记。为支援广州市疫情防控，80名员工无偿献血超过2万毫升。公司155名党员组建成抗疫突击队，在社区完成双报到，踊跃下沉到社区参与疫情防控工作。党员干部令行禁止，有呼必应，快速反应，勇于担当，保证疫情防控、生产经营、重点项目建设等各项工作有序开展。
经过不断的培育和实战考验，公司逐渐涌现出“全国交通技术能手”、“广东省五一劳动奖章”获得者、“广东省技术能手”、“广州市国资委抗疫积极分子”、“广州市技术能手”、“南沙工匠”等一批先进模范代表，锤炼了一支吃苦耐劳、顽强拼搏、团结高效、能打硬仗的员工队伍。
协同高效
畅通运粮大通道
从一片滩涂到世界大港，经过11年的快速发展，广州港粮通公司已形成以粮食接卸为主，以钢材、纸浆、散货接卸并驾齐驱的货源结构。根据码头的实际情况和市场动态，不断调整和优化货源结构。专业化设备设施、优质的服务已助力培育出一大批优质核心客户。科学计划精准施策，抢抓卸船效率，一艘7万吨的粮食大船最快1天就能卸载完毕；充分挖潜以疏保卸，确保快速疏港，单日疏运粮食量高达6.95万吨，提高仓容周转率；拓展深化劳务全承包改革，提质降本增效；化危为机，在疫情期间实现接卸量逆势增长。
广州港粮通公司一边热火朝天忙生产，一边争分夺秒搞建设。码头扩建工程项目新建岸线1293.7米，将建成10万吨级泊位2个，4万吨级泊位1个，5000吨级驳船泊位5个。筒仓二期工程新建40.9万吨仓容。两个重点项目为公司粮食生产释放了新产能，助力广州港粮通公司巩固珠江西岸最专业化深水粮食码头地位。
广州港粮通公司大力打造“装卸效率、优质服务、营销组货、先锋模范”四大品牌，让公司在吃水深、卸率高、库容大、疏运快、业务广、服务优、人心齐的大港形象深入人心。
创新驱动
推广应用形成生产力
广州港粮通公司不断加大对专业技术人员的培养力度，积极搭建创新创效平台，成立劳模和工匠人才创新工作室以来，因地制宜地建立了一套完整的工作制度、活动制度和管理办法，明确工作室主要任务，重视人才培养、鼓励科研创新，通过科学管理、典型推广与“传、帮、带”放大劳模和工匠品牌效应，培养了一支德才兼备、技术过硬、创新能力强、业务素质高的人才队伍。针对码头生产一线实际需求和发展中的的痛点难点，围绕着港口生产开展技术攻关、发明创造、管理创新，自主研发技术专利，并在粮食系统设备上推广应用形成生产力。如散粮筒仓侧壁发放智能管理系统的研发与应用，提高生产效率、减少人力资源投入、减少物料投入。
近两年来，公司已经自主研发获得8项国家授权的实用新型专利和1项发明专利，为公司高质量发展提供智力支持。
关心职工
多措并举解后顾之忧
广州港粮通公司工会始终坚持“让职工满意”为服务宗旨，从员工工作生活的实际出发，深入了解员工心声，着力解决员工急难愁盼，真心当好“服务员”，当好“娘家人”。衣食住行，往实处做；“厕所革命”，往美上做；关心慰问，往细处做；党建带工建，往新处做。公司职工服务站获评“广州市示范服务站点”，爱心妈妈小屋获评“广州市4A级爱心妈妈小屋”。
服务员工出实招。将民生项目列在仅次于安全、环保工作的重要位置上，建设广州港集团首个员工免费健康洗衣房并在集团内广泛推广，解决了码头员工洗衣难、晾晒难问题。洗衣房内有专人一站式免费为码头全体员工提供洗衣、干衣、熨烫服务。2021年，帮助员工免费清洗衣物数量高达30483件，平均每天收洗衣物100件左右。洗衣房已成为集团内起步最早、设施最全、单月洗衣数量最多、员工满意度最高的洗衣房站点。由工会主席牵头成立清洁革命攻坚小组，探索创新，引进新的技术，使洗衣房和员工食堂不再使用洗洁精或洗衣粉便能实现洁净的目标，减少排放助力环保。发动“厕所革命”，对码头港区厕所进行规划升级，一举解决了员工如厕难问题。
建功立业平台大。成功承办2020年广东省第九届“金锚杯”门机大赛，创新应用红外线自动评分系统承办“羊城工匠杯”叉车竞赛，积极推进码头扩建工程劳动竞赛，培养出多名全国交通系统、广东省、广州市技术能手，公司被评为粤港澳大湾区建设工程劳动竞赛海员赛区港口分赛区2021年竞赛优胜单位。多措并举关心关爱一线劳动者，激励他们立足岗位作出新业绩，建功新时代。
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